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关于启动2010年校级精品课程申报工作的通知
2016-06-12 22:35   审核人:

各系部:

 

    课程建设是我院坚持推进教育教学改革,优化人才培养模式的重要内容和主要建设目标之一。精品课程建设是学院加强师资团队建设,打造学院核心竞争力的着力点和载体。高职精品课程要体现高等职业教育教学改革的方向,贯彻以服务为宗旨、以就业为导向的指导方针,根据技术领域和职业岗位的任职要求,参照相关的职业资格标准选择教学内容,以教学手段、教学方法、考核方式的改革为突破,提高教学质量,突出职业能力培养,体现高职的办学定位。

 

    根据教育部、教育厅的有关文件精神以及《山东劳动职业技术学院精品课程建设管理规定》的要求,现组织申报2010年校级精品课程,通知如下:

   

    一、申报条件:

 

    1、精品课程建设要综合专业、师资团队、教材、课程体系和教学内容、教学手段和教学方法等各方面的建设和改革,协调发展,整体推进。精品课程建设要集教学名师、精品教材、教学改革成果于一体,课程资源能够上网,实现优质教学资源的交流与共享。精品课程采取“重点扶植、稳步推进、成熟一门、发展一门”的措施,在抓好学校重点课程、精品课程建设的基础上,积极培养省级、国家级精品课程,建立起以学校重点课程、精品课程和省市级、国家级精品课程为主的课程建设体系和良性发展机制。

 

    2、公共基础课、技术基础课与专业课的不同要求。基础课要针对高职高专特点,注重与后期专业课内容衔接,适应高技能人才可持续发展的要求;专业课要突出职业能力培养,体现基于职业岗位分析和具体工作过程的课程设计理念,以真实工作任务或社会产品为载体组织教学内容,在真实工作情境中采用新的教学方法和手段进行实施。课程支撑网站至少提供有该课程的教学大纲、授课教案、习题、实践(实验、实训、实习)指导、参考文献目录等材料以及课程负责人不少于45分钟的现场教学录像。录像要充分反映教师风范、该教学单元的实际教学方法和教学效果。主讲教师应具有“双师型”的副高及以上职称,按一定比例配备(3-5)名熟悉该课程教学的青年教师。课程负责人要负责课程教学方案的规划落实与联络;鼓励专兼结合的教学团队共同开展教学方案的规划和设计,由来自企业、行业一线的优秀兼职教师主讲专业技能课程。

 

    3、申报院级的精品课程必须连续开设2年以上。课程内容应充分体现“精品课程建设评价标准”的要求。

 

    4、课程申报负责人须承诺申报材料的真实性,引用的课程资源要注明来源,上网内容不侵犯他人的知识产权。

 

    5、申报课程被评为校级精品课程后,要保证课程内容完整,免费开放课程资源,并不断更新上网内容。各申报课程要保证课程支撑网站的正常运行。

 

    6、学校将定期对精品课程进行复核,根据复核情况决定是否保留或取消其校级精品课程称号。

 

    二、申报和评审程序

 

    1、申报材料(纸制一式两份、电子版一份): 院级精品课程申报表和相应的佐证文字材料,如:课程教学大纲(包括理论、实验实训等教学环节)、教材、实验实训指导书、习题集等。(相关申请表从教务处网页下载)。

 

    2、申报材料受理截止时间: 2009年12月20日

 

    3、立项审定。精品课程建设的立项由课程负责人申报,所在系(部)初审并推荐,项目负责人答辩,教务处审核,学院教学指导委员会审批。

 

联 系 人: 郑静

电子邮件:jwc@sdlvtc.cn

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